HR & wetgeving voor fysiotherapiepraktijken

 430,00

Nog 8 plaatsen over
12-06-2026
Hotel Van der Valk Tiel
6 punten voor beroepsgerelateerd deel

8 op voorraad

Inhoud

Het moment dat je personeel aanneemt binnen je eigen fysiopraktijk, verandert je rol. Je bent niet alleen meer therapeut, maar ook werkgever. Verantwoordelijk voor je team, voor duidelijke afspraken en voor een gezonde bedrijfscultuur. Tijdens deze scholing ontdek je wat daarbij komt kijken: van wet- en regelgeving tot motivatie, communicatie en behoud van medewerkers.

We beginnen bij de basis. Wat moet je allemaal geregeld hebben als je de stap zet naar het aannemen van personeel? Je krijgt inzicht in de juridische en administratieve verplichtingen die komen kijken bij een arbeidsovereenkomst, zoals loonadministratie, verzekeringen en de wettelijke verantwoordelijkheden van jou als werkgever. Je leert bovendien hoe je deze praktische zaken slim organiseert, zodat je tijd overhoudt voor waar het écht om draait: goede zorg leveren.

Omdat er binnen de fysiotherapie op dit moment geen geldige CAO geldt, bespreken we hoe je zelf arbeidsvoorwaarden vormgeeft die eerlijk en werkbaar zijn. Je leert welke richtlijnen je kunt volgen, waar je rekening mee moet houden en hoe je voorkomt dat afspraken onduidelijk of ongelijkwaardig worden.

Ook het pensioen komt uitgebreid aan bod. Je leert hoe de verplichte aansluiting bij het Stichting Pensioenfonds Fysiotherapeuten (SPF) werkt en wat jouw rol is als werkgever. Zo kun je jouw medewerkers goed informeren en zorgdragen voor een correcte pensioenregeling binnen jouw praktijk.

Daarnaast behandelen we de procedures rondom ziekte en arbeidsongeschiktheid. Wat doe je als een werknemer langdurig uitvalt? Welke stappen moet je nemen en binnen welke termijnen? Je leert hoe je een re-integratietraject opzet volgens de wetgeving, en hoe je de balans bewaart tussen zorgplicht en bedrijfscontinuïteit.

In het financiële deel gaan we dieper in op de werkkostenregeling (WKR). Je ontdekt wat er binnen deze regeling mogelijk is, van vergoedingen en attenties tot werk gerelateerde voorzieningen en hoe je de regels slim toepast zonder fiscale risico’s te lopen.

Tijdens de scholing werk je met herkenbare casussen uit de fysiotherapie. Je wisselt ervaringen uit met collega-praktijkhouders en vertaalt de theorie direct naar je eigen werksituatie. Zo ga je naar huis met kennis én praktische tools die je de volgende dag kunt toepassen.

Doelstellingen

Na deze scholing:

  • Begrijp je wat er komt kijken bij het aannemen van personeel in je eigen fysiopraktijk.
  • Weet je welke juridische, administratieve en organisatorische stappen je moet zetten als werkgever.
  • Kun je arbeidsvoorwaarden vormgeven en afspraken vastleggen zonder bestaande CAO.
  • Heb je inzicht in pensioenverplichtingen via het SPF en de rol van de werkgever daarbij.
  • Weet je hoe je zorgvuldig handelt bij ziekte of arbeidsongeschiktheid van een medewerker.
  • Begrijp je de werking van de werkkostenregeling en hoe je deze praktisch toepast.
  • Heb je handvatten om personeel te motiveren, te behouden en een gezonde werkcultuur te creëren.
  • Kun je personeelszaken met vertrouwen en structuur organiseren binnen jouw praktijk.

Wat kun je verwachten

Tijdens de cursus word jij als deelnemer actief betrokken bij het leerproces.

Praktijkgerichte vraagstukken en casussen staan centraal.

Je ontdekt en probeert ideeën uit die je meteen kunt gebruiken in de praktijk.

Dankzij de participatieve rol van de docenten ontstaat een unieke, interactieve dynamiek.

Kleine groepen voor een maximaal leereffect

Jouw eigen behoeften en praktijkervaring zijn leidend voor het verloop van de cursus.

Voor wie

Praktijkhouders en zelfstandig werkende fysiotherapeuten die de stap zetten naar het aannemen van personeel of hun werkgeversrol willen versterken.
Deze scholing is bedoeld voor professionals die inzicht willen krijgen in de juridische, administratieve en organisatorische kant van werkgeverschap — en willen leren hoe ze hun team met vertrouwen, duidelijkheid en aandacht kunnen aansturen.
Ook geschikt voor praktijkhouders die personeelszaken beter willen organiseren en een gezonde, motiverende werkcultuur willen creëren binnen hun praktijk.

Er is géén instapniveau vereist.

Sprekers

Martijn Hendriksen

Praktische info

Titel:

HR & wetgeving voor fysiotherapiepraktijken

Tijd:

09.00 - 16.00 uur

Prijs:

 430,00

Studiemateriaal:

Syllabus met hand-outs wordt voorzien.

Locatie:

Hotel Van der Valk Tiel
Meld je aan voor
HR & wetgeving voor fysiotherapiepraktijken

 430,00

Nog 8 plaatsen over

8 op voorraad

Ook interessant